| 针对群体决策中决策者的非合作行为会阻碍共识形成的问题, 基于个体间冲突度提出一种冲突网络视角下的群决策共识方法. 首先, 基于观点分歧度和信任偏差度来衡量个体间的冲突度, 进而构建冲突网络, 并利用节点强度指标来确定个体权重. 然后, 通过个体观点和群体观点之间的偏差来判断个体共识水平. 最后, 构建两种基于最小冲突共识的非线性优化模型来管理一般非合作和完全非合作两类行为, 求得个体最优调整观点. 结果表明群内冲突将会随着共识预算的增加而降低, 直至收敛于特定值, 所提出的方法能有效管理非合作行为并缓解群体内的冲突, 且个体仅需经过一轮的观点调整就能形成共识. |
